Рубрики


Наиболее читаемое:

Датчики температуры для муфельных печей

Авторегулятор температуры муфельной печи Авторегулятор температуры муфельной далее...

Где купить дровяную печь для бани

С сегодняшним стремительным развитием современных удобств далее...

Подставка для дров у камина фото

Дровница для камина фото и виды Современный далее...

Популярное:


Еще по теме:

Печь коптильня мангал все в одном

Руководство по созданию коптильни-мангала Очень трудно представить себе на далее...

Отопительная печь огонь батарея 9

Варочно-отопительные печи Огонь Батарея Возможно ли совместить тепло далее...

Печь для бани с теплообменником для воды

Бак для бани с теплообменником #8212; практическое далее...

Табель учета рабочего времени в 1с камин


Табель учета рабочего времени в 1С ЗУП 8.3 (3.0)

Рассмотрим как в 1С Зарплата и управление персоналом 8.3 (1С ЗУП 3.0) вести табель учета рабочего времени. Сразу скажу, что найти в 1С Бухгалтерии 8.3 табель учета времени работы не получится, так как его нет.

Табель необходим для сотрудников, у которых зарплата повременная. то есть, зависит от фактически отработанного времени.

Перед началом работы с табелем рекомендую обновить или заполнить производственный календарь .

В программе 1С ЗУП учет отработанного времени можно вести разными методами, а точнее двумя:

  • первый метод #8212; метод #171;отклонений#187;. При этом методе регистрируются отклонения от графика (например, неявки или наоборот, сверхурочные часы). За основу берутся данные графика работы;
  • второй метод #8212; метод #171;сплошной регистрации#187;. Применяя этот метод, одновременно ведутся документы-отклонения, и регистрируется фактически затраченное время.

График работы в 1С ЗУП 8.3

Когда создается приказ о приеме сотрудника на работу. в нем необходимо произвести настройку графика работы — в нем фиксируется запланированное рабочее время сотрудника. Если происходит кадровое перемещение, график тоже нужно обязательно указывать (назначать новый или оставлять прежний). Реквизит «График работы» в документах приема или перемещения обязателен. Графики работы в организации определяются в справочнике «Графики работы».

Получите 267 видеоуроков по 1С бесплатно:

Расхождения с графиком в 1С 8.3 фиксируются следующими документами:

В разделе #171;Учет времени#187; (меню #171;Зарплата#187;) можно настроить для сотрудника индивидуальный график на определенный период. При этом случае запланированное основным графиком время исчисляться для сотрудника не будет. Оно будет определяться по индивидуальному графику.

Табель рабочего времени в 1с не заполняется в следующих случаях:

  • Когда все сотрудники предприятия работают по пятидневке;
  • Когда в организации действуют несколько цикличных графиков и отсутствуют отклонения, кроме отгулов, отпусков, больничных и прочее.

Случаи, когда табель в 1С 8.3 заполнять необходимо:

  • При использовании сложных нецикличных графиков учета рабочего времени.
  • Когда в организации постоянно меняются смены между сотрудниками, работающими по сменным графикам.
  • При применении в организации вахтовых методов и так далее.

Работа с Табелем учета рабочего времени в 1С Зарплата

Рассмотрим пошаговую инструкцию по вводу и настройке табеля в 1С 8.3 ЗУП.

Что бы ввести и настроить табель в 1С, нужно зайти в меню #171;Зарплата#187;, далее в разделе #171;Учет времени#187; перейти по ссылке #171;Табели#187; к списку табелей.

В списке нажмем кнопку #171;Создать#187;. Откроется окно создания нового документа:

Заполнение табеля происходит в соответствии с утвержденными буквенными обозначениями. Они описаны в справочнике #171;Виды использования рабочего времени#187;, который находится в меню #171;Настройка#187;.

Можно заполнить табель автоматически, нажав кнопку #171;Заполнить#187; и потом при необходимости отредактировать его.

Обязательно предварительно нужно выбрать организацию и период табеля.

Внимание. При суммированном учете рабочего времени необходимо вводить часы отсутствия (например, командировки). Но кроме отпусков и больничных. Это необходимо для расчета часов, за которыми будет сохраняться средний заработок. Эти часы будут браться именно из табеля, а не из кадровых документов.

После заполнения табеля нажимаем кнопку #171;Провести и закрыть#187;.

P.S. Наша компания предоставляет услуги по настройке, доработке и комплексному внедрению 1С. Закажите бесплатный расчет стоимости вашей задачи на странице Услуги 1С или по телефону +7 (499) 350 29 00 .

СПРОСИТЕ в комментариях!

Табель учета рабочего времени в 1С Зарплата и Управление Персоналом.Часть 1

Основные принципы работы с документом #171;Табель учета рабочего времени#187; в 1С Зарплата и Управление Персоналом 8.

Учет рабочего времени в программе 1С Зарплата и Управление Персоналом 8 может осуществляться двумя методами:

  • метод #171;отклонений#187;, при котором отработанное время определяется на основании данных графика работы и зарегистрированных отклонений от графика (неявок и сверхурочной работы);
  • метод #171;сплошной регистрации#187;, при котором наряду с регистрацией документов-отклонений ведется регистрация фактически использованного времени.

При приеме сотрудника на работу в приказе ему обязательно назначается график работы #8212; им определяется плановое рабочее время сотрудника. При кадровом перемещении сотрудника график тоже обязательно указывается: он либо остается прежним, либо изменяется. Поэтому в документах #171;Прием на работу#187; и #171;Кадровое перемещение#187; реквизит #171;График работы#187; является обязательным. Графики работы предприятия предварительно описываются в справочнике #171;Графики работы#187;.

Учет отработанного времени в программе ведется на основании действующего графика сотрудника, а также на основании отклонений от графика, которые вводятся документами-отклонениями:

  • Начисление по больничному листу;
  • Начисление отпуска;
  • Невыходы;
  • Оплата по среднему заработку;
  • Регистрация простоев;
  • Отпуск по уходу за ребенком.

Помимо общего графика, сотруднику может быть введен индивидуальный график работы на месяц. В этом случае плановое время для сотрудника за этот месяц будет определяться не по графику работы предприятия, присвоенному ему кадровыми документами, а по индивидуальному графику, введенному с помощью документа #187;Ввод индивидуальных графиков работы организации#187; (меню #171;Расчеты зарплаты по организациям#187; #8212; #171;Ввод индивидуальных графиков работы#187;).

Когда табель заполнять НЕ НАДО.

  • Если все работники организации работают по графику пятидневной рабочей недели;
  • Если на предприятии используется несколько графиков рабочего времени, все они цикличные, и нет случаев отклонений от графика (именно отклонений, являющихся НОРМОЙ рабочего времени, т.е. отпуска, отгулы, больничные и прочие невыходы тут не имеются в виду).

Когда необходимо заполнять табель учета рабочего времени.

  • Если на предприятии используются сложные графики работы, не поддающиеся цикличному описанию в справочнике #171;Графики работы#187;:
  • Если на предприятии распространена практика обмена сменами между работниками, работающими по сменным графикам:
  • Если на предприятии используется вахтовый метод работы и т.д.

Порядок работы с документом #171;Табель учета рабочего времени#187;.

Чтобы открыть список документов #171;Табель учета рабочего времени#187;, нужно выбрать пункт меню #171;Расчет зарплаты по организациям#187; - #171;Ввод табелей учета рабочего времени#187;, или на закладке #171;Расчет зарплаты#187; Рабочего стола пользователя щелкнуть на ссылку #171;Табель учета рабочего времени#187;.

В открывшемся списке при помощи стандартной кнопки #171;Добавить#187; добавляем новый документ.

Открывается форма нового документа. В ней необходимо выбрать организацию, по которой вводится табель. Если табель вводится не по всей организации, а по одному из ее подразделений #8212; заполняем реквизит #171;Подразделение#187;. Если по всей организации #8212; оставляем его пустым.

Выбираем месяц, за который вводится табель.

Выбираем период, за который заполняется табель: весь месяц, первая половина месяца или вторая половина месяца.

Табель можно заполнять в двух режимах: подробно, по дням периода, или сводно, вводя отработанное время. Для этого необходимо установить переключатель #171;Способ ввода времени#187; в желаемое положение.

После этого нажимаем на кнопку #171;Заполнить#187;, и табличная часть #171;Сотрудники#187; автоматически заполняется списком сотрудников организации (или ее подразделения, по которому вводится табель) с учетом графика работы сотрудника, а также введенных документов-отклонений, вытесняющих часы по графику.

Если табличная часть осталась незаполненной или заполнились данные не по всем сотрудникам #8212; проверьте заполнение графиков сотрудников на текущий год.

Как видим, табличная часть документа заполнилась автоматически с учетом введенных ранее невыходов.

Продолжение рассказа о работе с табелем учета рабочего времени в 1С ЗУП читайте в следующей статье .

Если статья Вам понравилась, Вы можете порекомендовать ее своим друзьям:

Табель учета рабочего времени в 1С Бухгалтерия 8.3

Подробности Автор: Буданова Виктория Опубликовано: 30 ноября Создано: 30 ноября Обновлено: 06 февраля Просмотров: 2862
  • Бухгалтерия 3.0
  • Настройки

Здравствуйте, наши дорогие партнеры, друзья и случайные посетители нашего сайта. Сегодня я хочу поговорить с вами еще об одном интересном и важном изменении программы 1С Бухгалтерия 8.3, которое для многих из вас осталось незамеченным. А именно: знаете ли вы, что теперь для того, чтобы распечатать Табель учета рабочего времени не обязательно покупать отдельную программу или скачивать бланк в интернете. Теперь этот документ вам поможет сделать Бухгалтерия 8.3!

Давайте посмотрим, где его найти и как он заполняется в программе.

В разделе Зарплата и кадры в меню Кадровый учет открываем Отчеты по кадрам .

В открывшемся окне выбираем отчет Табель учета рабочего времени

В отчете есть возможность выбрать конкретное подразделение. Если флаг Подразделение не установлен, то Табель учета рабочего времени будет сформирован для всех подразделений. Каждое подразделение на отдельном листе.

При этом сведения по сотрудникам заполняются согласно производственного календаря и введенных в программе документов Больничный лист и Отпуск .

По умолчанию в программе не заполняются данные о сотрудниках, подписывающих документ. Для вывода на печать сведений о подписантах, воспользуемся кнопкой Настройка .

В этом случае внесенные данные будут отражаться в Табеле для всех подразделений.

Кроме этого в программе есть возможность сформировать Табель учета рабочего времени только для выбранных сотрудников. Для этого в настройках отчета необходимо установить соответствующий флажок и выбрать из списка сотрудников тех, на кого надо распечатать документ:

Вот и все, с чем я хотела вас сегодня познакомить. С ледите за обновлением статей на нашем сайте. Вступайте в наши группы соц. сетях и будьте всегда в курсе всех изменений в программе. Работайте в 1С Бухгалтерия с удовольствием.

Источники: http://programmist1s.ru/tabel-ucheta-rabochego-vremeni-v-1s-zup-8-3-3-0/, http://uroki1c.ru/%D1%82%D0%B0%D0%B1%D0%B5%D0%BB%D1%8C-%D1%83%D1%87%D0%B5%D1%82%D0%B0-%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%B3%D0%BE-%D0%B2%D1%80%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%B8-%D0%B2-1%D1%81-%D0%B7%D0%B0%D1%80%D0%BF/, http://bmaxplus.ru/konsalting/interesnye-stati/1s-bukhgalteriya/450-tabel-ucheta-rabochego-vremeni-v-1s-bukhgalteriya-8-3


Комментариев пока нет!

Поделитесь своим мнением

Vip-Ochag.ru © 2018 Все права защищены